Telkom Kembali Raih Peringkat Tertinggi di Daftar World’s Best Employers 2025 Versi Forbes
Poin Penting
|
JAKARTA, investortrust.id – PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk kembali mencatat prestasi internasional dengan masuk dalam daftar World’s Best Employers 2025 versi Forbes. Pengakuan ini menjadi yang kelima kalinya berturut-turut, menegaskan posisi Telkom sebagai perusahaan telekomunikasi digital terdepan yang berdaya saing global dan menjadi tempat kerja pilihan bagi talenta terbaik Indonesia.
Pada pemeringkatan tahun ini, Telkom menempati peringkat #345 dari 900 perusahaan terbaik dunia, sekaligus menjadi perusahaan Indonesia dengan peringkat tertinggi dalam daftar tersebut. Tidak hanya itu, Telkom juga menduduki peringkat ke-9 dunia pada kategori layanan telekomunikasi, mengungguli sejumlah perusahaan global seperti Vodafone UK, Telenor Norway, Etisalat Uni Emirat Arab, SingTel Singapore, China Mobile, Telstra Australia, dan BT Group UK.
Baca Juga
Telkom Luncurkan AI Campus, Perkuat Ekosistem Kecerdasan Artifisial Nasional
Direktur Human Capital Management Telkom Willy Saelan menyampaikan bahwa penghargaan ini merupakan pengakuan penting atas komitmen Telkom dalam membangun lingkungan kerja yang unggul dan berkelanjutan.
“Kembali mendapat penghargaan dari institusi internasional seperti Forbes merupakan bentuk pengakuan yang sangat berarti bagi Telkom. Capaian ini menjadi bukti bahwa Telkom berada di jalur yang tepat dalam menciptakan lingkungan kerja yang berdaya saing dan berorientasi pada pengembangan talenta,” ujar Willy, Senin (27/10/2025).
Daftar World’s Best Employers disusun Forbes bersama Statista berdasarkan survei terhadap lebih dari 300.000 karyawan di 50 negara. Para responden menilai perusahaan masing-masing terkait pengembangan talenta, kesejahteraan karyawan, hingga fleksibilitas kerja. Hasil survei kemudian menghasilkan daftar perusahaan yang dinilai mampu menciptakan lingkungan kerja inklusif dan berkualitas.
Baca Juga
Telkom dan UMY Kolaborasi Cetak 113 Ribu Talenta AI untuk Masa Depan Digital Indonesia
Untuk menjaga daya saing di tengah perkembangan industri digital, Telkom menerapkan budaya kerja Digital Ways of Working BISA (Bravery, Integrity, Service Excellence, Agility). Budaya ini mendorong setiap karyawan berani mengambil risiko terukur, menjunjung integritas, memberikan layanan terbaik, serta bergerak cepat dan inovatif dalam merespons perubahan bisnis.
“Pencapaian ini adalah buah dari sinergi dan dedikasi seluruh karyawan TelkomGroup. Dengan menerapkan Digital Ways of Working BISA, kami optimistis Telkom akan terus menarik dan mengembangkan talenta unggul untuk berkarya dan berkontribusi bagi bangsa,” tutup Willy.

